Newsletter Agenzia Lavoro

Il titolare, Mirco Morello, ci descrive come sia difficile individuare personale con le competenze necessarie per operare in questo campo in continua corsa e come anche i percorsi di studio mirati siano spesso già obsoleti.
"A inizio anno - riferisce Morello - eravamo alla ricerca di personale; tra le candidature pervenute abbiamo selezionato quello di Mayra, neolaureata in "Tecnologie web e multimediali".
"Nonostante il bagaglio formativo pertinente - prosegue Morello - lei stessa, consapevole delle proprie lacune a livello operativo, si è resa disponibile a trovare un'opportunità per acquisire le competenze mancanti. Si è quindi recata presso il Centro per l'impiego di Trento dove le hanno presentato la possibilità di attivare un tirocinio formativo.
Abbiamo altresì preso contatto con l'Agenzia del Lavoro, la quale, dopo essersi assicurata che ci fossero i giusti presupposti, ha attivato il tirocinio.
Mayra ha dato subito prova di essere molto capace, volenterosa e dotata di concretezza e disponibilità, requisiti fondamentali per lavorare presso la nostra organizzazione. Durante il periodo di tirocinio, inoltre, è riuscita ad acquisire gran parte delle abilità e conoscenze che avevamo indicato nel piano formativo.
Al termine del tirocinio, abbiamo quindi deciso di darle un'opportunità occupazionale ed oggi fa parte del nostro staff di lavoro".