Newsletter Agenzia Lavoro
MECCANISMI DI STAFFETTA E INCENTIVI ALLA CONSERVAZIONE DELL'OCCUPAZIONE
MECCANISMI DI STAFFETTA E INCENTIVI ALLA CONSERVAZIONE DELL'OCCUPAZIONE
Caro lettore,
nella quattordicesima newsletter rivolta alle aziende parleremo dei Meccanismi di Staffetta e accenneremo agli Incentivi alla conservazione dell'occupazione.
Seguiranno le interviste a Hans Yoerk Gallmetzer, Responsabile del Personale di Finstral S.p.A, e a Michele Dorigoni, Amministratore Delegato della concessionaria auto Dorigoni S.p.A.
Auguriamo a tutti una buona lettura e aspettiamo i vostri commenti sugli argomenti trattati e suggerimenti su nuovi temi da approfondire.
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IL TEMA DEL MESE
MECCANISMI DI STAFFETTA E INCENTIVI ALLA CONSERVAZIONE DELL'OCCUPAZIONE
Lo scorso novembre č stato adottato dalla Giunta provinciale il nuovo Documento degli Interventi di Politica del Lavoro, il quale, oltre a definire principi attuativi e prioritā, disciplina i singoli interventi di politica del lavoro. Il Nuovo Piano prevede, nello specifico, Interventi riconducibili a due gruppi di politiche del lavoro: quelle attive legate all'inserimento occupazionale e alla prevenzione della disoccupazione e quelle di sostegno.
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STORIE PER L'IMPIEGO
FINSTRAL: CREATI SETTE NUOVI POSTI DI LAVORO CON LA STAFFETTA GENERAZIONALE
14 stabilimenti, 1450 collaboratori e oltre 45 anni di attivitā: č questa Finstral S.p.A. in cifre, azienda altoatesina leader a livello europeo nella realizzazione di finestre, porte d'ingresso e verande. Due degli stabilimenti, presso cui sono impiegati ben 310 dipendenti, si trovano in Trentino: a Borgo e a Scurelle.
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L'INTERVISTA
ANCHE LA CONCESSIONARIA AUTO DORIGONI SODDISFATTA DELLA STAFFETTA GENERAZIONALE
Anche la concessionaria auto Dorigoni, che conta 140 dipendenti dislocati nelle tre sedi di Trento e Rovereto, ha sperimentato positivamente lo strumento della staffetta generazionale.
Abbiamo incontrato l'amministratore delegato, Michele Dorigoni, il quale ci ha raccontato la loro esperienza.
(continua)